8月18日，该公司召开干部职工风格集中整顿暨包抓“四防”工作带头部署会 。该公司执行董事、总经理呼文奎主持会议并讲话 。
会议强调，要扎实发展纪律风格集中整顿工作，着沉从“不知责、不履责、不尽责、不担责、任性用权”五个方面查摆问题，深挖本原，成立问题清单，明确整改措施，确保专项整顿获得实切其实的功效 。要牢固设置“人民至上、性命至上”理想，紧紧萦绕“安全第一、预防为主、综合治理”方针，安身现实，结合现实，依照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“谁包抓谁掌管”准则，全面成立“四防”包抓责任造，造订执行规划，确保责任造落实到每个部门、每个岗位、每个责任人，形成横向到边、纵向到底，层层抓落实、人人有责任的工作机造 。要充分意识到干部职工风格集中整顿暨包抓“四防”工作的必要性、沉要性和紧迫性，主作为为、细化措施，找差距、补短板、锻长板，真正做到以风格整顿的功效推进“四防”责任的落实，以“四防”责任落实检验风格整顿功效 。
会议要求，辅导班子成员要阐扬示范带作为用，带头查找问题，坚定整改落实 。对峙一级抓一级，层层抓落实，推动公司干部风格持续向好；对峙指标导向、问题导向、了局导向，紧盯幽微环节，找准本原、对症下药、精准施治，有力推动党员干部知责、履责、尽责、担责，不休规范权势运行；结合“我为人民办实事”实际活动，切实解决人民急难愁盼问题；聚焦典型案例，做实分解整改，强化警示教育，达到整改一案、教育一批、警示一片的成效 。
该公司辅导班子成员、各部门副职以上及有关部门人员参与会议 。
